我觉得最关键的是把“知识更新”和“能力学习”分开处理。新闻、价格、政策等时效信息更适合放在可追溯的外部知识库中,没必要频繁改参数;只有稳定且反复验证过的规则或技能,再进入训练流程。评测也不能只看新知识命中率,最好保留一套固定回归题,覆盖旧事实、通用推理、格式遵循和安全边界,并记录每次更新前后的差异。若发现局部修改引发关联问题,应能快速停用适配模块或回滚版本。持续学习真正难的不是“学得快”,而...
一键投稿可以保留,但最好增加必要的“摩擦”。比如提交前强制预览,提示核对时间、人物、数据和引用来源;短时间连续发布相似内容时自动限流,并将高风险领域送人工复核。投稿者也应对最终发布负责,至少通读全文,删除无法验证的结论。平台考核则不宜只看数量和点击量,可以把纠错态度、长期评价和真实经验纳入权重。这样既不妨碍普通人分享,也能减少批量灌水,让认真创作的人更容易被看到。